~ Infosessies milieubeleid ~

Actie- en infosessie: Ruimtewatchers

Woensdag 29 mei: Het witboek Beleidsplan Ruimte Vlaanderen (BRV) is voorzien voor juni 2013 en zal de nieuwe krijtlijnen bevatten voor een lange termijn beleidsvisie op de Vlaamse ruimtelijke ontwikkeling. Op kortere termijn plant de Vlaamse overheid concrete acties waarbij de lokale milieubeweging een belangrijke waakhondfunctie kan spelen. Daarom roepen we de ‘Ruimtewatchers' in het leven. Ze zijn onze ogen en oren op het lokale terrein en ondernemen samen met ons acties om open, groene ruimte te beschermen en dorpskernen te versterken. Tijdens deze infosessie doen we onze plannen uit de doeken, zoeken we naar geschikte locaties en actievormen.

~ Infosessies milieubeleid ~

Provinciale infosessies: Nieuwe gemeentelijke beleids- en beheercyclus

Vanaf 11 februari tot 25 maart in jouw provincie: Vanaf de legislatuur 2013-2018 stappen de gemeenten in een systeem van meerjarenplanning: de gemeentelijke beleids- en beheerscyclus. In 2013 moet de gemeenteraad de strategische opties voor de komende 6 jaar vastleggen. Wat er niet in zit, zal dus moeten wachten tot de volgende legislatuur. Het is duidelijk dat lokale verenigingen en milieuraden hier een belangrijke waakhondfunctie kunnen uitoefenen om ervoor te zorgen dat natuurbehoud en milieuzorg belangrijke uitdagingen blijven voor de gemeentebesturen. De vorming gaat in op de krachtlijnen van de beleids- en beheerscyclus en besteedt ook aandacht aan de positie van de milieuraad en de rol van onze verenigingen.

~ Infosessies milieubeleid ~

Infosessie Big Jump

Vrijdag 15 maart: De tofste, gekste en natste campagne van het jaar komt er opnieuw aan. De Big Jump. Wie wil deelnemen, nodigen we graag uit op het nationale infomoment van de Big Jump organistoren. Op het programma staan getuigenissen van ervaren lokale organisatoren, info over veiligheid en verzekering en veel tips voor je evenement en perswerking. Daarnaast gaan we ook dieper op beleidsaspecten en de algemene waterproblematiek in Vlaanderen en Europa. Big jump - campagne van Natuurpunt, Bond Beter Leefmilieu en Green.

~ Cursussen organisatieontwikkeling ~

Digitale nieuwsbrieven versturen met Mailchimp

Donderdag 14 februari: Een digitale nieuwsbrief kan een krachtig bindmiddel zijn tussen jouw vereniging en je verschillende doelgroepen. Maar hoe verzamel je adressen? Wat mag wettelijk? En hoe zorg je ervoor dat je nieuwsbrief ook gelezen wordt? We staan stil bij het wettelijke kader en de communicatiestrategie, maar spenderen het grootste deel van de dag aan het echte werk: een template voor een digitale nieuwsbrief lay-outen en die vullen met de nieuwtjes uit jouw organisatie.

~ Cursussen organisatieontwikkeling ~

Schrijven voor geld

Donderdag 14 maart: Hoe schrijf je wervende teksten om geld in te zamelen voor het goede doel of om iets te verkopen? Hoe laat je je verkoopteksten écht werken? Hoe stop je er de overtuigingskracht van een persoonlijke dialoog in? Je vertrekt vanuit de lezer: Hoe bekijkt die je tekst? Wat gebeurt er dan in zijn hersenen? Wat is er nodig om hem aan te zetten tot lezen of tot kopen of betalen? Je eigen verkoopteksten gaan onder het mes. Je krijgt er persoonlijke tips en adviezen bij. De training gaat over direct, persoonlijk en wervend formuleren, over tekstopbouw en over versnellers in je ‘ongevraagde communicatie’. Het ingestuurde huiswerk bepaalt waarop het accent ligt: verkoop, fundraising en/of sponsoring.

~ Cursussen organisatieontwikkeling ~

Lobbyen voor beleidsverandering

Dinsdag 7 mei: Lobbyen is het informeel beïnvloeden van de formele besluitvorming. De opleiding is gericht op mensen die al ervaring hebben met besluitvormingsprocessen van de overheid, met name de Vlaamse overheid. De nadruk ligt op een aantal lobbytechnieken en vragen rond strategie. De opgedane kennis en concepten worden getoetst aan de praktijk aan de hand van oefeningen en werken met een bestaande case. Samen met collega's bekijk je de werkpunten waar aandacht aan moet besteed worden in de toekomst, om het lobbywerk van je vereniging effectiever en efficiënter te maken.

~ Cursussen organisatieontwikkeling ~

Overheidsopdrachten: wetgeving en procedures

Datum: nog te bepalen. Wellicht zijn de inkomsten van uw vereniging ook voor minstens 50% of meer afhankelijk van (structurele of projectgebonden) overheidsinkomsten? Indien dit het geval is kan uw vzw vanaf 1 juli 2013 niet zomaar vrij aankopen doen boven de €8000. In die gevallen moet men de markt laten spelen en wordt er een bestek of lastenboek opgemaakt. De verschillende kandidaten kunnen vervolgens een offerte indienen. Deze offertes worden dan op basis van bepaalde criteria (bv. prijs, kenmerken, kwaliteit,...) tegen elkaar afgewogen. Tenslotte wordt de opdracht toegekend. De firma die de opdracht niet gekregen heeft, kan eventueel juridische stappen ondernemen. Een hele procedure dus.... Deze procedure vergt bovendien een heleboel technische kennis en zorgt voor een administratieve last. De kleinste foutjes kunnen immers grote (juridische) gevolgen hebben achteraf.

~ Collegagroepen en innovatietrajecten organisatieontwikkeling ~

Collegagroep gebruik van digitale media

Donderdag 6 juni: Wil je meer halen uit je campagne en zie je wel wat in Facebook of andere sociale media? Heb je een website maar weet je niet goed hoe die efficiënt in te schakelen in je campagnes? Vier verenigingen startten een innovatietraject waarbij ze gratis beroep konden doen op de expertise van een professionele communicatieadviseur. In deze collegagroep komen ze vertellen over hun wedervaren en geven tips mee. Wat lukte goed en wat minder goed? En vooral waarom? Viel het allemaal een beetje mee qua tijdsinvestering? En werden de gehoopte resultaten behaald? We reflecteren samen over het potentieel van digitale media om onze natuur- en milieucampagnes een boost te geven.

~ Andere activiteiten ~

Sectorconferentie: doelen en middelen van de milieubeweging vandaag en morgen – 2de deel

Donderdag 28 maart: De Vlaamse overheid is een aantal studies aan het uitvoeren is over de financiering van onze sector. Vroeg of laat zal het huidige subsidiestelsel herzien worden. Als sector willen we klaar zijn om hierover in dialoog te gaan. En, indien mogelijk, zelf een voorzet leveren voor een financieringskader dat tegemoet komt aan de diversiteit van natuur- en milieuverenigingen en een basis vormt voor het bereiken van een nog grotere impact. Daarom zette BBL een traject uit om met twee sectorconferenties - die in een open en transparante setting worden opgezet - te komen tot principes en uitgangspunten voor een bijgesteld subsidiekader voor de natuur- en milieuverenigingen. Op 28 maart 2013 vindt de tweede sectorconferentie plaats. Deze sectorconferentie wordt in de periode januari – maart 2013 via een participatief proces van werktafels opgebouwd met alle verenigingen uit onze sector.

~ Andere activiteiten ~

Focusdag – Sociale innovatie voor een duurzame toekomst

Donderdag 25 april: Sectorbijeenkomst rond actuele uitdagingen voor onze beweging. Dit jaar staat de focusdag in teken van sociale innovatie als aanpak binnen de transitie naar een duurzamer samenlevingsmodel. Op verschillende plekken denken mensen uit de overheid, bedrijven, universiteiten en het middenveld na over verschuivingen in de manier waarop we dagelijks wonen en bouwen, ons voeden, ons verplaatsen, producten consumeren… Natuur- en milieuverenigingen hebben belangrijke rollen te spelen in deze transitie. Tegelijkertijd roept deze nieuwe context ook vragen op. Zijn transitie en sociale innovatie niet gewoon nieuw modewoorden voor hetzelfde? Hoe zorgen we mee voor radicale systeemveranderingen? Met welke soorten van activiteiten en campagnes halen we impact? Wat betekent dit voor onze relaties met andere sectoren? Hoe kunnen we dit opnemen binnen onze organisatie? Wat zijn valkuilen? Tijdens de focusdag kan je inspiratie opdoen met behulp van voorbeelden van sociale innovatie, krijg je inzichten om opportuniteiten te herkennen en ideeën af te toetsen, en een paar handvaten hoe je er zelf aan kan beginnen.

~ Andere activiteiten ~

Ontmoetingsdag nieuwe medewerkers

Donderdag 20 juni: Bond Beter Leefmilieu heeft de traditie om medewerkers van zijn lidverenigingen (professionelen en/of bestuurders) uit te nodigen om de koepelwerking voor te stellen en met elkaar kennis te maken. Wil je de werking van BBL beter leren kennen, dan ben je van harte welkom voor deze introductiedag. Je krijgt inzicht in de missie, langetermijnvisie, kerntaken en strategische keuzes van BBL. Ook ontvang je uitleg over de BBL beleidsdossiers, campagnes en projecten die interessant kunnen zijn voor je vereniging. Met een voorstelling van het ondersteuningsaanbod van BBL, kom je te weten wat BBL kan betekenen voor jezelf en je vereniging. We willen graag horen waar jij mee bezig bent en waar samenwerking/ondersteuning mogelijk is.

~ Op aanvraag in je vereniging ~

Infosessie: Het Verenigingskompas voor een levende vereniging

Van 1 februari tot 28 juni: Boek een infosessie over het verenigingskompas voor je eigen vereniging. Het kompas is een interactieve website (www.verenigingskompas.be) waarmee je in een handomdraai de werking van je vereniging evalueert. Op de eerste infosessie krijg je alle uitleg over de werking en het nut van het verenigingskompas. Daarna test je zelf met de vereniging het kompas uit. En later kunnen we in een opvolgingssessie je vereniging helpen bij de opmaak en uitvoeren van een verbeterplan.

~ Op aanvraag in je vereniging ~

Infosessie: Langetermijnvisie Milieubeweging

Van 1 mei tot 28 juni: Boek een infosessie voor je vereniging over de langetermijnvisie van de milieubeweging. In een korte sessie verneem je alles over de langetermijnvisie van de milieubeweging en haar nieuwe rol in een veranderende samenleving. Radicaal, Verbindend en Co-creatief. We zijn het allemaal. En zo verhogen we onze impact op het beleid van overheden, bedrijven en de samenleving. Ideale inloopsessie voor lokale en regionale verenigingen die zich willen innoveren.

~ Op aanvraag in je vereniging ~

Begeleiding: Langetermijnvisie Milieubeweging

Van 3 juni tot 31 december: We voorzien een begeleidingstraject van minstens drie sessies waarbij lokale en regionale verenigingen (bij voorkeur uit dezelfde regio) stap voor stap een innovatieproces opzetten. Verenigingen die intekenen op dit traject krijgen van ons een algemeen plan van aanpak en een concreet actieplan. Ze gaan hiermee met de vereniging zelf aan de slag. Na elke stap organiseren we voor de deelnemers een collegagroep gericht op het delen van ervaringen, problemen én oplossingen. Er wordt ook vorming op maat voorzien.